Gureak.
30 urte gaitasunak lantzen
CULTURA EMPRESARIAL
En GUREAK creemos que el trabajo es el factor principal de integración social. Además de aportar una buena dosis de autoestima a quien lo realiza, es la garantía de una autonomía económica. Es, algo así, como la libertad para decidir de un modo autónomo y organizar nuestra vida.
Desde nuestros comienzos y hasta hoy, hemos compartido principios tales como el de que toda persona –por muy discapacitada que pueda ser– tiene derecho a un puesto de trabajo, a una retribución digna, a ser tratada como un adulto con todas sus consecuencias y a disfrutar de una vida afectiva rica y sin trabas.
Y decidimos ponerlo en práctica nosotros mismos. Quisimos ser una empresa, aspecto que entonces nos hizo diferentes a prácticamente la mayoría de las organizaciones dedicadas a la integración de personas con discapacidad. Y también, aún aplicando –como lo hacemos- la gestión empresarial como en cualquier otra empresa, no somos una empresa cualquiera; pues nos diferencia la capacidad de sacar lo mejor de nuestros trabajadores. Nuestra única razón de ser son las personas.
Podemos decir con orgullo que GUREAK siempre ha tenido muy claro cuál es su papel, que no es otro que el de intermediar –sin esperar a que las leyes, por sí solas, resuelvan nada– entre “dos mundos imposibles”. Así, nos corresponde intermediar entre las personas con discapacidad en edad laboral de Gipuzkoa –prestando especial atención a las personas con discapacidad intelectual– y el mercado de trabajo.
Apostamos por las capacidades de las personas. No trabajamos sobre la discapacidad, ni pensamos mucho en ella. La experiencia de GUREAK demuestra que, de hecho, resulta muy fácil encontrar tareas y actividades susceptibles de ser elaboradas por personas afectadas por una deficiencia.
Simplemente, es necesario creer en ello.
